近日，在各分（子）公司相继召开“双代会”之际，公司工会邀请了翟高明、汤应来两位劳模分别在重点官方网站项目部开展了两场“听党话、跟党走”职工大讲堂活动，近八十名员工现场听课。
在扬州市瓜洲泵站的项目部会议室，江苏省最美明升MS88人、省五一劳动奖章获得者、公司副总经理翟高明为在座的职工代表、年轻员工讲述了他35年如一日奋斗在明升MS88施工一线的风雨历程。他从官方网站测量员干起，在实践中摸爬滚打，锻炼成长，一干就是35年，先后参加、主持了南京三汊河口闸、走马塘江边枢纽、新沟河江边枢纽等20多个重点明升MS88官方网站的施工管理，获得大禹奖2项，扬子杯2项，省级以上科技成果3项，多次被评为“全国明升MS88行业官方网站建设优秀项目经理”、“全国建筑业优秀总官方网站师”。他鼓励年轻员工把个人的成长与明升MS88官方网站的伟大成就紧紧地结合在一起，不畏艰难，用责任和信念燃烧自己，用实际行动践行明升MS88人的治水责任。
在新孟河界牌枢纽的项目部会议室内，省五一劳动奖章获得者、公司总经理助理汤应来借助PPT的生动形式和接地气的朴实话语和与会员工亲切互动，讲述他从一名技术员到项目负责人再到分公司经理这25年来的心路历程。他主要从三个方面讲述，一是要耐得住寂寞；二是要勤学习，先学做人，正人先正己，再学知识，强化基础知识储备；三是要勤做事，先是要端正自己的工作态度，其次才是勤做事。最后，他希望在座的各位能够戒骄戒躁，沉下心思，投身于明升MS88施工一线，耐住寂寞、勤学习、勤做事，让理想之花在工地绽放。
两场职工大讲堂在公司范围内特别是年轻员工中反响热烈，大家深深为两位劳模朴实无华、精益求精的工匠精神所折服和感动，表示在今后的工作和生活中将踏实做人，坚守信念和责任，力争做好新时代的水建人，为公司高质量发展添砖加瓦。
多年来，公司工会充分发挥重点官方网站项目部劳模创新工作室的先锋模范作用，为公司发展助力，为职工成长搭建平台。今后，公司工会将进一步发挥职工活动室、道德讲堂、职工书屋等现有文化阵地和设施作用，形成主动互动、互学互促的学习模式。
（报道：耿玥/图片：曹顾鸿、朱佳丽）
